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ABOUT
「ビジョン共感」のその先へ。
Studio STAYは、同じ想いを抱き
共に創る仲間と出会うことができるメディアです。
ホテル共創採用メディア 「Studio STAY」
「STAYを創る裏側」を見てみよう
宿泊体験を創るホテルの現場には、生き生きと働き活躍するホテルパーソン達がいます。会社としての想いや仕事のやりがいなどを現場の方々から取材し、ウェブメディアを通してその会社の「ありのまま」を伝えます。
共創したいと思えるホテルと出会おう
給与や福利厚生だけではなく、会社や働く人、仕事内容にも共感した上での職場選びができます。自らのスキルを活かして、同じビジョンに向かって「共に創り上げたい」と思えるホテルが見つかります。
多様なキャリアを知り、自分らしい人生を描こう
インタビュー記事やコラムでは、ホテルに携わる方たちのさまざまなキャリアや生き方、暮らし方を知ることができます。ホテル業界の人もそうでない人も、自分らしい人生をイメージするきっかけになります。
ホテル業に携わる皆さまへ
2022年、正社員を不足とする旅館・ホテルの割合は66.7％にも上りました。
ホテル・旅館業界は入職率、離職率ともに高く、人が入ってきては辞めていくという現状です。
＊引用：帝国データバンク「人手不足に対する企業の動向調査（2022年4月）の調査
＊引用：厚生労働省発表の「令和２年雇用動向調査結果の概況」
これらの問題を解決する方法の一つに、「長期にわたって働いてくれる、自社に合った人材を採用」することが挙げられます。
そうは言っても、自社への理解度、共感度の高い求職者と出会うのは難しいことだと私自身もホテル人材の採用を担うなかで痛感しました。
Studio STAYでは、単に給与や待遇で仕事を紹介することはしません。
丁寧な取材を通じ、会社の想いや、職場環境、現場のホテルパーソンたちの熱意もしっかりと伝えることで、自社とマッチする人材と出会える確率を高めます。
当メディアでの求人掲載を通じて「同じビジョンを胸に 共にホテルを創りたい」と決意してくれる、そんな「未来の仲間」と出会ってほしいと考えています。
このメディアが、ホテル業界の未来を明るくする一つのきっかけになれば幸いです。
Studio STAY編集長
伊藤千夏(ホテルみるぞー)
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